Sobre Nós

Somos uma empresa de assessoria em Recursos Humanos (RH) que qualifica e recruta profissionais de forma inovadora. Nosso método se baseia em triagem, orientação e educação, e nosso objetivo é conectar candidatos qualificados a vagas em empresas de diversos setores.

Nosso compromisso não é apenas encontrar o talento certo para cada posição, mas também preparar os candidatos para se destacarem nas entrevistas e no dia a dia de trabalho.

► Alunos e estudantes das áreas mais requisitadas.


► Recém-formados e profissionais experientes.


► Candidatos incentivados ao aprendizado contínuo.


► Oferecemos consultoria e orientação constante ao candidato, mesmo após a contratação.


Nossos Serviços

  • Captação e seleção de candidatos qualificados para as vagas.

  • Pré-treinamento comportamental e socio emocional para os candidatos.

  • Processo seletivo personalizado para atender com assertividade ao perfil da vaga.

  • Acompanhamento e apoio ao processo de contratação do candidato.

  • Educação continuada (opcional)

Diferenciais Competitivos

Personalização:
Oferecemos soluções sob medida para cada cliente, garantindo a melhor adequação entre o candidato e a vaga.

Qualidade:
Nossos treinamentos são de alta qualidade e preparam os candidatos para os desafios do mercado de trabalho.

Acompanhamento:
Damos suporte continuo aos candidatos, desde a preparação para as entrevistas até a integração no novo ambiente de trabalho.

Mais de 1350

jovens encaminhados durante 19 anos de jornada

1728

empresas cadastradas em nosso portal

21030

jovens encaminhadose 4080 empregados com carteira assinada em 2024

Brasil

e seus 27 estados contam com a nossa colaboração em suas jornadas de emprego

Gestão de Estágios

Regido pela Lei n° 11.788, de 25 de setembro de 2008, o estágio é um ato educativo escolar supervisionado.

Desenvolvido no ambiente de trabalho, o programa visa a preparação profissional de estudantes matriculados em instituições de ensino.


Nós selecionamos estagiários para integrar o quadro de empresas, buscando atender às necessidades tanto das corporações quanto dos estudantes.

IMG_1377

Benefícios

► Redução de custos: O modelo de estágio oferece uma alternativa mais econômica para a contratação de talentos.

► Aumento da produtividade: Estagiários trazem novas perspectivas e ajudam a otimizar as atividades da empresa.

► Facilidade no processo seletivo: Nós cuidamos de todo o processo de seleção, simplificando a busca pelo candidato ideal.

► Fortalecimento da marca: Contratar estagiários reforça a imagem da empresa como uma organização que investe no desenvolvimento de novos profissionais.

► Retenção de talentos: Muitos estagiários se destacam e podem ser efetivados, garantindo a permanência de talentos promissores.

► Redução de turnover: Ao formar profissionais dentro da própria empresa, a taxa de rotatividade de funcionários tende a diminuir.

Gestão de Estágios

Regido pela Lei n° 11.788, de 25 de setembro de 2008, o estágio é um ato educativo escolar supervisionado.

Desenvolvido no ambiente de trabalho, o programa visa a preparação profissional de estudantes matriculados em instituições de ensino.


Nós selecionamos estagiários para integrar o quadro de empresas, buscando atender às necessidades tanto das corporações quanto dos estudantes.

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Benefícios

► Redução de custos: O modelo de estágio oferece uma alternativa mais econômica para a contratação de talentos.

► Aumento da produtividade: Estagiários trazem novas perspectivas e ajudam a otimizar as atividades da empresa.

► Facilidade no processo seletivo: Nós cuidamos de todo o processo de seleção, simplificando a busca pelo candidato ideal.

► Fortalecimento da marca: Contratar estagiários reforça a imagem da empresa como uma organização que investe no desenvolvimento de novos profissionais.

► Retenção de talentos: Muitos estagiários se destacam e podem ser efetivados, garantindo a permanência de talentos promissores.

► Redução de turnover: Ao formar profissionais dentro da própria empresa, a taxa de rotatividade de funcionários tende a diminuir.

Para Jovens

Se você tem entre 14 e 24 anos e busca sua primeira oportunidade, está no lugar certo. Aqui você encontra:

  • Vagas de Aprendizagem e Estágio.

  • Cursos de capacitação.

  • Orientação de carreira.

  • A chance de transformar sonho em experiência profissional.

Cadastre-se e dê o primeiro passo da sua trajetória profissional.

Nossos diferenciais

Transformar empresas em negócios sociais, fazendo o empresário enxergar que seu negócio é o maior TRABALHO SOCIAL de sua vida: primeiro emprego a jovens, transformando isso em uma EXPERIÊNCIA MEMORIÁVEL.

Rede nacional de empresas parceiras.

Conectamos jovens talentos a uma ampla rede de companhias, ampliando as chances de contratação e crescimento profissional.

Atendimento personalizado para empresas e jovens.

Suporte próximo e humano, entendendo as necessidades específicas de cada parceiro e aprendiz.

Plataforma moderna e acessível.

Ferramenta online intuitiva que simplifica processos, facilita o acompanhamento e garante inclusão digital.

Compromisso social aliado a resultados concretos.

Projetos que transformam vidas, reduzem a rotatividade e geram impacto positivo na comunidade.

IMPACTO SOCIAL

Redução da vulnerabilidade social.​

Redução da vulnerabilidade social.​

Inclusão e transformação de realidades.

O futuro do trabalho começa aqui.

Faça parte dessa transformação.